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Là où le talent rencontre l'opportunité

Recrutement et conseil IT d'experts

SmartChoice International est un cabinet de conseil et de staffing IT. Nous plaçons des talents technologiques onshore et nearshore. Notre siège est à Londres, et nous avons des équipes de recrutement spécialisées aux EAU, en Pologne, en Bulgarie, en Roumanie et aux États-Unis. Cette présence nous permet d'adapter notre approche à chaque client, y compris certaines des entreprises les plus connues au monde.

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Staffing IT et constitution d'équipes agiles

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Recrutement onshore et nearshore, pour un poste isolé ou une équipe Agile complète. Ajustez à la hausse ou à la baisse selon le projet.

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Plateformes d'entreprise et conseil

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Un accompagnement spécialisé sur ServiceNow, SAP et Microsoft. Nous couvrons la mise en œuvre, l'optimisation et le conseil.

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Logiciel, cloud et DevOps

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Logiciels sur mesure, transformation cloud et automatisation DevOps. Concevez, livrez et montez en charge plus vite, avec moins de risque.

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Data, IA et machine learning

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Data engineering, analytique et machine learning. Nous transformons vos données brutes en décisions sur lesquelles agir.

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Cybersécurité, QA et tests

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Cybersécurité, assurance qualité et tests automatisés. Nous sécurisons vos systèmes et les mettons à l'épreuve jusqu'à ce qu'ils tiennent.

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Analyse métier et infrastructure

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Analyse des systèmes, cartographie des processus et conception réseau. Nous comblons l'écart entre le besoin métier et ce qui est construit.

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Nous travaillons avec des clients dans de nombreuses régions et fuseaux horaires.

Pourquoi choisir SmartChoice ?

Un staffing sectoriel, des talents prêts pour l'international

Nos hubs nearshore ouvrent l'accès à des talents qualifiés partout en Europe, dans votre fuseau horaire et habitués à vos méthodes. Nous allons vite, mais nous vérifions : chaque consultant passe le même processus de sélection éprouvé. Nos conditions sont souples et nous battrons votre tarif actuel. Nous connaissons les secteurs que nous servons. Tout cela facilite une livraison dans les délais, dans le budget et au niveau attendu.

Une expertise nearshore à portée mondiale

Une réponse rapide, la qualité assurée

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Une compréhension propre à chaque secteur

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Équipe en collaboration autour d'une table

Construire de meilleures équipes par un recrutement intelligent

SmartChoice est une agence de recrutement IT bâtie sur un savoir-faire concret. Nous aidons les responsables techniques à résoudre leurs problèmes de delivery en trouvant des personnes qui avancent dans des contextes difficiles.

Chaque projet commence par une conversation, pas par une fiche de poste. Nos consultants s'assoient d'abord avec votre équipe de recrutement et découvrent l'histoire réelle derrière le poste. Ensuite, nous construisons une shortlist qui associe compétence technique et adéquation à l'équipe.

Notre réseau d'agences de staffing IT réunit consultants expérimentés, spécialistes en CDI et experts sous un même service. C'est une façon de recruter qui maintient le rythme de livraison et élève le niveau de toute l'équipe.

Voyez comment fonctionne notre recrutement IT

La confiance de candidats et de clients qui en attendent davantage

SmartChoice figure parmi les meilleures agences de recrutement britanniques pour la technologie et la transformation numérique. Nos clients et nos candidats attendent des résultats mesurables. Nous aussi.

Nous travaillons au sein d'un réseau de sociétés de staffing IT qui partagent une même exigence de qualité. Cela nous permet de placer vite, et de rester constants sur des projets vastes ou multi-pays.

Les entreprises nous choisissent parce que nous rendons le recrutement simple. Chaque recherche, chaque shortlist et chaque contrat repose sur des conditions claires, des réponses rapides et un interlocuteur identifié. C'est ce qui nous distingue des autres agences de staffing IT.

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Des collègues souriants se serrent la main, ordinateurs sur la table
Consultant travaillant à son bureau

Un siège à Londres, une portée internationale

Nous sommes installés à Canary Wharf. De là, SmartChoice relie le marché technologique londonien à un réseau de talents plus large. Agence de recrutement de premier plan à Londres, nous associons connaissance du terrain et professionnels qualifiés en Europe, au Moyen-Orient et en Amérique du Nord.

Nos clients viennent chercher des réponses concrètes à des problèmes de recrutement difficiles. Parmi les nombreuses agences de recrutement à Londres, nous nous distinguons sur un point : nous relions les compétences mondiales à une exécution locale, via un réseau d'agences de staffing IT de confiance.

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Lisez nos derniers guides, articles et actualités

Lisez nos derniers guides et analyses de marché. Ils couvrent la stratégie de talents nearshore, ServiceNow et les plateformes d'entreprise, le cloud et les tendances de carrière tech. Que vous agrandissiez une équipe ou changiez votre mode de delivery, ils sont écrits pour être utiles.

Consultez le blog pour des analyses courtes et concrètes. Elles vous aideront à affiner votre plan de recrutement, à repérer tôt les évolutions du marché et à mieux décider en matière de staffing technologique.

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Questions fréquentes

Vos questions sur le recrutement IT, avec des réponses

Les questions que nos clients posent le plus souvent, avant de nous contacter. Si la vôtre n'y figure pas, posez-la nous directement.

  • Que fait SmartChoice International ?

    Nous sommes un cabinet de recrutement IT et de conseil technologique. Nous plaçons des profils tech en CDI et en freelance, et nous constituons des équipes de delivery nearshore qui fonctionnent comme une extension de la vôtre. Notre siège est à Londres, avec des équipes aux États-Unis, aux EAU, en Pologne, en Bulgarie et en Roumanie.

  • Pour quels métiers technologiques recrutez-vous ?

    Staffing IT et constitution d'équipes Agile ; plateformes d'entreprise comme ServiceNow, SAP et Microsoft ; logiciel, cloud et DevOps ; data, IA et machine learning ; cybersécurité, QA et tests ; analyse métier et infrastructure. Si un poste chevauche deux de ces domaines, nous le couvrons quand même.

    Toutes nos expertises

  • Qu'est-ce que le recrutement IT nearshore, et comment ça marche ?

    Le nearshore consiste à recruter dans un pays proche plutôt que lointain. Nous constituons des équipes en Pologne, en Roumanie et en Bulgarie pour des clients au Royaume-Uni, en Europe de l'Ouest et dans le Golfe. La journée de travail se chevauche avec la vôtre, une visite tient en un vol court, et les règles européennes d'emploi et de données s'appliquent. Vous gardez la maîtrise du travail ; nous nous chargeons de trouver, sélectionner et fidéliser les personnes.

    Comment fonctionne le nearshoreLe nearshore pour le Royaume-UniLe nearshore pour les EAU

  • Placez-vous des salariés en CDI, des freelances, ou les deux ?

    Les deux, et la plupart de nos clients utilisent les deux. Nous plaçons des spécialistes en CDI, fournissons des freelances pour des lots de travail précis et constituons des équipes nearshore gérées. Vous pouvez commencer avec un seul consultant et grandir jusqu'à une équipe complète, ou l'inverse.

  • Combien de temps faut-il pour pourvoir un poste ?

    Cela dépend de la compétence, du lieu et de la vitesse à laquelle votre équipe peut mener les entretiens. Ce que nous garantissons, c'est une lecture honnête dès le départ : si les compétences recherchées sont rares ou au-dessus de votre budget, nous le disons avant de lancer la recherche, pas une fois qu'elle s'est enlisée.

  • Comment sélectionnez-vous les candidats avant de les présenter ?

    Chaque consultant passe la même sélection. Nous évaluons par rapport au besoin réel plutôt qu'à la fiche de poste, et c'est pourquoi chaque recherche commence par un échange avec votre équipe de recrutement. Nous préférons présenter trois profils qui correspondent plutôt que dix qui pourraient correspondre.

  • Combien coûte une collaboration avec vous ?

    Nos modèles commerciaux sont souples et incluent une option pour passer sous le tarif que vous payez aujourd'hui. Le prix dépend du poste, du modèle et du volume, et nous chiffrons avant tout démarrage. Un premier échange sur le marché est gratuit.

  • Où sont vos bureaux ?

    Notre siège se trouve au 30 Churchill Place, Canary Wharf, Londres. Nous avons également des bureaux à New York, Dubaï, Cracovie, Sofia et Bucarest, et nous recrutons sur d'autres marchés, dont la Türkiye. Ensemble, ils couvrent le Royaume-Uni, l'Europe, le Moyen-Orient et l'Amérique du Nord.

    Tous nos bureaux et marchésRecrutement IT à Dubaï et aux EAUConseil IT au Moyen-Orient

  • Comment démarrer ?

    Indiquez-nous le poste, son rattachement et votre échéance. Nous revenons vers vous avec l'état du marché pour ces compétences et ce que nous proposons de faire. Chaque demande est traitée par quelqu'un qui connaît le secteur.

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Vous explorez de nouvelles options de recrutement, ou vous voulez simplement un second avis ? Écrivez-nous. Dites-nous ce dont vous avez besoin et nous vous répondrons sérieusement. Chaque demande est traitée par quelqu'un qui connaît le secteur et prend le temps d'écouter.

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